SMPN 1 Banjarmasin berkomitmen penuh dalam mencetak siswa yang tidak hanya cerdas, tetapi juga memiliki jiwa pemimpin. Untuk mewujudkan hal ini, sekolah mengaktifkan Program Kepemimpinan Muda yang terstruktur dan intensif. Inisiatif ini bertujuan menanamkan nilai-nilai integritas, tanggung jawab, dan inisiatif sejak dini. Sekolah percaya bahwa keterampilan kepemimpinan adalah modal penting bagi siswa untuk sukses di masa depan.

---

Tujuan Program: Menggali Potensi Diri Siswa

Tujuan utama dari Program Kepemimpinan Muda adalah menggali dan mengasah potensi kepemimpinan yang terpendam dalam diri setiap siswa. Program ini membekali mereka dengan soft skill penting seperti komunikasi efektif dan pengambilan keputusan yang tepat. Peserta diajarkan untuk memahami peran mereka sebagai agen perubahan positif di lingkungan sekolah dan masyarakat.

---

Kurikulum yang Berfokus pada Latihan Praktis

Kurikulum dalam Program Kepemimpinan Muda ini didesain dengan penekanan kuat pada latihan praktis, bukan hanya teori. Siswa dilibatkan dalam simulasi organisasi, role-playing situasi kepemimpinan, dan proyek-proyek sosial. Pengalaman langsung ini sangat efektif dalam membangun kepercayaan diri dan kemampuan siswa untuk memimpin dalam situasi yang nyata dan menantang.

---

Kolaborasi dengan Organisasi Siswa Internal

Program Kepemimpinan Muda ini berkolaborasi erat dengan organisasi siswa internal seperti OSIS, Pramuka, dan Palang Merah Remaja (PMR). Siswa yang terlibat di organisasi ini mendapatkan pelatihan tambahan. Mereka menjadi contoh nyata bagaimana teori kepemimpinan dapat diimplementasikan. Inilah praktik terbaik dalam menciptakan struktur kepemimpinan yang kuat di sekolah.

---

Mentor Kepemimpinan dari Alumni Berprestasi

Sekolah melibatkan alumni berprestasi, yang kini sukses di berbagai bidang, sebagai mentor dalam Program Kepemimpinan Muda. Kisah sukses dan pengalaman para alumni memberikan inspirasi dan wawasan praktis kepada siswa. Mentoring ini membantu siswa memahami tantangan dunia kerja dan mengarahkan mereka untuk menjadi pemimpin masa depan yang visioner.

---

Pembentukan Karakter Melalui Disiplin dan Tanggung Jawab

Aspek penting lain yang ditekankan dalam Program Kepemimpinan Muda adalah pembentukan karakter melalui disiplin dan tanggung jawab. Siswa dilatih untuk mengelola waktu dengan baik, menghormati waktu orang lain, dan selalu menepati janji. Nilai-nilai ini menjadi fondasi etika bagi seorang pemimpin yang kredibel dan berintegritas tinggi.

---

Proyek Komunitas: Aplikasi Nyata Kepemimpinan

Setiap peserta Program Kepemimpinan Muda wajib melaksanakan sebuah Proyek Komunitas sederhana. Proyek ini bisa berupa kampanye kebersihan lingkungan atau penggalangan donasi untuk kegiatan sosial. Aplikasi nyata ini melatih siswa untuk memimpin tim dan menyelesaikan masalah sosial. Ini adalah bukti bahwa pemimpin harus berkontribusi kepada masyarakat.